Dans le cadre de la Semaine du développement durable qui s’est déroulée du 29 mai au 4 juin, la CCI a présenté une opération pilote d’accompagnement pour 14 PME gardoises. Une initiative qui tend à sensibiliser les petites et moyennes entreprises en s’appuyant sur une logique de fonctionnement à long terme. Une véritable culture basée sur un triptyque qui englobe toute la logique de l’entreprise : l’environnement bien sûr mais aussi les aspects sociaux et économiques.

L’accompagnement

L’opération d’accompagnement de 14 PME gardoises s’appuie sur la mise en place d’une philosophie novatrice en matière de gestion environnementale au sens large du terme.

Après une formation initiale de 2 jours du chef d’entreprise et la réalisation d’un diagnostic sur les pratiques de la PME dans les domaines économiques, sociaux et environnementaux par un représentant de l’AFNOR, un plan personnalisé est élaboré autour des enjeux majeurs.

Pendant deux ans, un expert référant suivra les sociétés afin d’affiner le processus de production dans l’esprit d’un développement durable. Car au-delà de l’aspect purement « écologique », cette politique de l’entreprise entend favoriser la pérennisation de l’entreprise.

Durant cette période d’accompagnement, des échanges d’expériences à travers un cercle d’entreprises pourraient également favoriser l’éclosion d’une nouvelle conscience des patrons des PME concernées. A terme, un guide des « bonnes pratiques » à l’attention des PME régionales devrait voir le jour.

Tous concernés

Tous les types d’activités (productions, services, commerces) sont concernés par cette démarche volontaire. On trouve ainsi parmi les 14 entreprises sélectionnées pour cette expérience, un fabricant d’emballages métalliques, un négoce en produits pour l’agriculture ou encore une agence de communication et une imprimerie. Cette initiative nationale touche déjà une centaine de PME.

On semble être entré dans une nouvelle ère de l’entreprise où la rentabilité pure n’est plus l’unique critère de développement. Mais tous les chefs d’entreprises engagés dans cette voie admettent facilement que cette démarche et tous les comportements y affairant sont finalement tout bénéfice pour la société, son personnel, ses prestataires et ses clients.

SCTB :

Située à Beaucaire
Création : 1985
CA 7,5 ME
62 salariés
Chaudronnerie tuyauterie

P.A.D

En cours de déménagement à Caissargues
Créée le 1er juillet 1996 – Chiffre d’affaires : 5.000.000 euros
2eme distributeur Français des peintures DUPONT
(leader mondial dans ce domaine)
22 salariés
Fabrication et vente Peinture
pour l’automobile, l’industrie, la Marine

MSL : manufacture de Stores du Languedoc

Située à Les Mages (Gard)
Créée en 1990 ( à partir d’une activité artisanale antérieure) et reprise en 2003 par Gilles Capdessus
Chiffe d’affaires : 2 650 000 Euros en 2005
29 salariés au 31/12/2005

Imprimerie Clément

Située à Le Vigan
Créée en 1961
Chiffre d’affaires : 4 millions d’Euros
14 salariés
Imprimerie offset, façonnage et studio graphique

Alliance Assainissement

Située sur le bassin Alésien
Regroupe 3 sociétés : Vidanges Lauriol
(60 ans d’existence), Humid et Ceval
(créée depuis 5/6 ans)
Chiffe d’affaires : 2 millions d’Euros
12 salariés

Blagden Packaging :

Située à Laudun
CA 47 millions d’euros
150 salariés
Fabrication et vente d’emballage métallique

Calvet Agro :

Située à Aimargues
Créée en 1946
CA : 6 000 000 E
14 salariés
Négoce de produits pour l’agriculture

Nemesis :

Basée à Saint-Gilles (Gard)
Fondée en octobre 2002
Chiffre d’affaires : 600 000 E
17 salariés
Centre d’appel, prestataire de services dans le domaine de la relation client

Nimotel

Nîmes Ville Active
Existe depuis 1981
CA 4,1 ME
43 salariés
Hôtel et Restaurant

Bioviva :

Située à Montpellier
Créée en 1996
Chiffre d’affaires : 185 000 E
8 salariés
Développement d’outils de sensibilisation à l’environnement et au développement durable pour les entreprises, le grand public et les collectivités

TERRA SOL à Sommières

Bureau d’études, gestion des déchets organiques
Créée en mars 1998
CA : 2,7 million d’euros
Nb de salariés : 17 + 12 emploi indirect